למה אנחנו מגיעים לקצה או רבים למרות שאנחנו לא אוהבים את זה?
ומה עושים בשגרה עמוסה ובלתי אפשרית כדי לא להגיע לשחיקה
ואפילו להנות מהשגרה?
סדנה חוויתית מעשית לצוותי עובדים וקהילות הורות
שמחפשים את האוצר הזה שנקרא 'איזון' ובדרך מאבדים את עצמם.
בסדנה נלמד דרך 3 הבנות חשובות בגישת התקשורת המקרבת איך למלא את המיכל שלנו בתוך שגרה שוחקת, בצורה כזו שיהיה לנו אנרגיות טובות להעניק בעבודה / למשפחה שלנו.
נבין מה עומד מאחורי הרגשות וההתנהגויות שלנו ואיך לבטא את זה לסובבים אותנו בצורה שתצליח להתקבל אצלם ללא עימות ואפילו ל'גייס' אותם למען מה שחשוב לנו.
מה נעשה בסדנה?
כל משתתף יקח איתו הביתה
3 דיברות פשוטות להתחיל ליישם תקשורת מקרבת ביום יום ולהפוך אותה למשאב אנרגיה ושליטה בשגרה של עומס וחוסר ודאות.
נשחק, נצחק ונתחבר
דרך תרגילי חשיבה, משחק והרבה הומור, נבין מה עומד מאחורי הרגשות וההתנהגויות שלנו ואיך לבטא את עצמנו בצורה שתתקבל – בלי עימותים, ואפילו תגייס את הסביבה למה שחשוב לנו.
נגלה שאנחנו לא לבד
ושלכולנו יש את הרגעים שאנחנו מאבדים את זה או אותנו ושזה לגמרי נורמלי ולא במקרה ;)
יש לזה סיבה.
* הסדנה מתאימה לכלל עובדי החברה / צוותי מנהלים / להורים צעירים או אמהות אחרי לידה
* ניתן לקיים אותה במשרדי הארגון או כחלק מיום גיבוש / Offsite
שנדבר?
אשמח לשמוע מכם מה הצרכים שלכם לעובדי.ות הארגון ואיך הסדנאות שלנו יכולות להשתלב אצלכם.
חברות וארגונים שכבר פגשו אותנו:
ועוד..
